По сравнению с 2025 годом доля жителей мегаполисов, уверенных в карьерных перспективах, снизилась в 34 городах из 37. Более всего это затронуло Екатеринбург (с 53 до 44%), Краснодар (с 47 до 39%) и Набережные Челны (с 44 до 36%).
Снижение оценок эксперты объясняют изменениями на рынке труда. По данным портала SuperJob, за год количество вакансий сократилось на 17%, а количество резюме выросло на 28%. Этому есть объяснение: экономически активным россиянам нужно время, чтобы адаптироваться к повышению конкуренции за рабочие места.
Женщины считают Москву лучшим городом для карьеры чаще мужчин (70% против 63% соответственно). Среди молодёжи до 24 лет такой точки зрения придерживаются 74%, среди 35–44-летних – 59%. Намного чаще с подобным выводом согласны респонденты, чей доход составляет от 150 000 рублей, чем те, кто зарабатывает до 100 000 рублей (68% против 64%).
В Санкт-Петербурге 49% респондентов назвали свой город лучшим для карьеры, годом ранее их было 53%. А каждый третий петербуржец (32%) не смог ответить на этот вопрос. Жители Северной столицы старше 45 лет (56%) и люди с доходом свыше 150 000 рублей ежемесячно (54%) чаще других выражают уверенность в карьерных перспективах города.
«Сложнее всего сейчас строить карьеру в Ульяновске: свой город считают подходящим для роста в должности и уровне дохода лишь 14% экономически активных жителей. В Волгограде и Липецке таких по 17%, в Тольятти – 19%, в Оренбурге – 20%», – подвели итоги аналитики.